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人事 联通南方大省一把手履新开展调研活动!

作者:admin发布时间:2022-09-23 07:14

  中国联通新一轮人事调整,涉及省分公司一把手的有吉林、湖南、江西、福建、云南、

  清明节前,贵州联通党委书记、总经理姜永富赴贵阳市分公司调研。期间,姜总一行先后深入中国联通贵安云数据中心、贵安农村渠道、清镇卫城镇网格驻点、数字乡村示范点、南明5G旗舰厅、云岩甜蜜小镇社区渠道等地,与部分区县分公司负责人、基层单元小CEO、渠道负责人进行了沟通交流,详细了解基层单元在党建文化、新战略落地、经营发展、数字化转型、划小改革等方面的工作情况,期间还与贵阳市分公司领导班子、部分中层干部开展了座谈。

  在贵安新区马场镇,姜永富总经理听取了贵安新区分公司相关负责人对乡镇渠道布局、销售模式、产品营销等工作的汇报,详细了解农村渠道的发展模式及经营状况,并与渠道负责人进行了亲切交流。

  在清镇,姜总先后实地走访了清镇卫城镇乡镇办、智慧永乐村,洛卡小城智慧社区以及百花路营业厅,详细了解了分公司乡镇、社区及营业厅等场景情况,并与清镇分公司部分干部员工进行亲切座谈交流,了解生产经营工作开展情况,收集相关需求和问题,高度肯定了清镇分公司在乡镇、校园、政企等场景的有效做法和特色亮点。

  次日上午,姜总一行先后来到南明区5G旗舰厅、云岩区甜蜜小镇社区营业厅,实地查看营业厅及合作渠道在核心商圈布局情况,对营业厅的收入、发展、终端销售、经营合作模式、KPI指标体系、存量客户运营、数字化转型等相关情况,向营业员及渠道负责人进行了深入沟通了解。

  随后,姜总一行来到贵阳市分公司,与分公司领导班子及本部各部门负责人进行了座谈交流,市分公司梁龙芳总经理对贵阳联通的经营情况做了整体汇报。姜永富总经理对贵阳联通近一年来取得的工作成绩及干部员工精神状态给予了充分肯定,并对下一步工作提出四个方面的要求和希望,一是要坚持党建统领,提高政治站位,认真领会集团党组及省分党委要求,全面贯彻落实“1+8+2”新战略规划体系,做好全省新战略承接、解码、落地执行的先行者。二是要聚焦五大主责主业,强化担当作为,发挥省会龙头作用。抓住战略升级的机遇与“强省会”五年行动的机遇,借势发力,确保各项目标圆满达成,做好全省引领高质量发展的排头兵。三是要攻坚克难,直面当前发展中存在的问题,做好逆势而上、爬坡上坎的先锋队。具体做好以下十个方面:产品优化,闯出新路子;渠道调整,构建新格局;价值经营,做出新贡献;平台牵引,拓展新领域;智慧运营,抢占新高地;创新突破,发力新赛道;精准施策,开辟新市场;改革创新,激发新活力;抓住机遇,提升新能力;自身突破,开拓新视野。四是希望贵阳市分公司继续保持争优创先的工作斗志和精神面貌,总结沉淀模式打法,持续打造出一批全省新标杆。

  省分公司办公室主任周健、市场部总经理邱万军、省政企BG常务副总裁梁世红、网络部总经理林剑晖及贵州华盛公司负责人罗天陪同调研。

  姜永富出生于1976年,是联通系统内省公司一把手中较为年轻的,此前长期在内蒙古联通工作,曾先后担任过赤峰联通总经理、省分市场经营部总经理、呼和浩特联通总经理,2017年升任内蒙古联通副总经理。一年后平调湖南联通副总经理,此后又调回内蒙联通继续担任副总经理,直到这次再度升任为贵州联通总经理。

  值得注意的是,在姜永富之前,贵州联通总经理位置已经空置了近三个月。2021年年底,1975年出生的前任贵州联通总经理陈扬帆跨界被提拔为央企中远海运任副总经理。

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